Bahay > Balita > Balita ng Kumpanya > Isang gabay sa pagsulong sa lugar ng trabaho, tinutulungan ng [Mga Prinsipyo] na magbago ang mga tao sa Sunny Worldwide Logistics
Makipag-ugnayan sa amin
Tel: 86-755-25643417.
Fax: 86 755 25431456.
Address: Room 806, Block B, Rongde Times Square, Henggang Street, Longgang District, Shenzhen, China
Postcode: 518115.
E-mail: sales1@swwlogistics.com.cn.
Makipag-ugnay ngayon
Certifications.
Sundan mo kami

Balita

Isang gabay sa pagsulong sa lugar ng trabaho, tinutulungan ng [Mga Prinsipyo] na magbago ang mga tao sa Sunny Worldwide Logistics

Lian Sunny Worldwide Logistics 2024-09-19 17:39:59

Ang taglagas ay mainit, maliwanag at maganda, ang panahon ng pag-aani. Tahimik man na nagbabasa sa desk o dinadala ito kasama mo sa kalsada, ang mga libro ay palaging magdadala sa atin ng kaliwanagan ng kaalaman at ang banggaan ng mga ideya. Gintong taglagas Setyembre, Sunny Worldwide Logistics Isang aktibidad sa pagbabahagi ng pagbabasa ay inayos, na nagpapahintulot sa amin na pasukin ang mundong puno ng aklat na ito nang sama-sama, lumakad nang may karunungan, at gawing pinakamagagandang ugali sa buhay ang pagbabasa.

umiral Sunny Worldwide Logistics , palagi kaming matatag na naniniwala na ang personal na paglago at pag-unlad ng kumpanya ay umaakma sa isa't isa. Ngayon, gusto kong ibahagi sa iyo ang isang aklat na lubos na nakakaapekto sa paraan ng ating pag-iisip. Ang hanay ng mga gabay sa pagkilos na naaaksyunan na ito ay nagpapakita ng karunungan sa buhay at buod ng karanasan ng isang matalinong tao. Kung ikaw ay isang kabataang nagtutuklas sa landas ng buhay o isang nagsusumikap na sabik na makamit ang mas malalaking tagumpay sa lugar ng trabaho at buhay, maaari kang makakuha ng mahalagang inspirasyon at lakas mula dito. Magtulungan tayo, sa ilalim ng patnubay ng [Mga Prinsipyo], na magsulat ng sarili nating kahanga-hangang kabanata.

Ang mga layunin ay ang compass para sa pagkilos Kapag mayroon tayong malinaw na layunin maaari tayong sumulong sa isang direksyon. Sa trabaho, kapwa bilang isang koponan at bilang mga indibidwal, kailangan nating magtakda ng malinaw at partikular na mga layunin upang matiyak na ang ating mga pagsisikap ay maaaring magsama-sama sa isang malakas na puwersang nagtutulak para sa proyekto upang sumulong. Kapag nahaharap sa mga problema, dapat nating harapin ang mga ito sa isang saloobin ng tapat na komunikasyon, nang hindi iniiwasan ang mga salungatan o umiiwas sa responsibilidad. Ang ganitong pag-uugali ay maaaring mapahusay ang pagkakaisa ng pangkat at gawing mas nagkakaisa tayo sa harap ng mga paghihirap.

Sa pagtataguyod ng iyong mga layunin, mahalagang panatilihing bukas ang iyong isip. Nangangahulugan ito ng kakayahang tumanggap ng pamumuna mula sa iba, maunawaan ang mga pananaw ng ibang tao, at maging sanay sa pagkuha ng payo mula sa mga taong maaaksyunan. Ang mga tao ay ibang-iba sa isa't isa, ang paghahanap ng pagkakaisa habang inilalaan ang mga pagkakaiba, naghahanap ng pagkakaisa at pagsunod sa sarili nating mga prinsipyo ang dapat nating sikaping gawin. Bilang karagdagan, ang ebolusyon ay isa ring proseso na hindi maaaring balewalain. Ang pagbabago mula sa emosyonal na utak tungo sa makatuwirang utak ay isang layunin na kailangan nating patuloy na ituloy. Sa pamamagitan lamang ng pananatiling kalmado at makatuwirang pagharap sa mga problema makakagawa tayo ng mas matalinong mga desisyon.

Sa pagbuo ng kumpanya, bawasan ang epekto ng contingency at personal na emosyon sa paggawa ng desisyon at tiyakin ang katatagan at kalinawan ng mga desisyon. Sunny Worldwide Logistics Ang patuloy na pagkuha at pag-optimize ng sarili nating mga prinsipyo sa pamamagitan ng mga empirical na kaso ay hindi lamang nakakabawas sa mga panganib, ngunit nagpapahusay din sa ating kredibilidad sa internasyonal na merkado ng logistik. Ang pag-optimize ng proseso ng paggawa ng desisyon ng kumpanya ay makabuluhang napabuti ang aming kahusayan sa pagpapatakbo. Sa pagpapatuloy, patuloy naming i-streamline ang mga proseso at titiyakin na ang aming mga prinsipyo ay mananatiling hindi natitinag, lalo na sa pamamahala sa panganib ng mga koleksyon. Ang pagbabahagi ng mga buod ay ang pinagmulan ng pamana ng kaalaman at pagbabago.

Inirerekomendang aklat para sa susunod na isyu: "The Art of Managing Up"

Pagpapakilala ng kwento

Ang aklat na "The Art of Upward Management (Upgraded Edition): How to Report Work correctly" ay naaprubahan"4hakbang,4tanong,7isang sikreto at8"Isang mahirap na problema", komprehensibong sinusuri ang superyor-subordinate na relasyon sa lugar ng trabaho at kung paano magtatag ng maayos na superior-subordinate na relasyon, at itinuturo sa iyo ang hakbang-hakbang kung paano iulat ang iyong trabaho nang tama Ito ay isang praktikal na manwal sa "pag-uulat sa trabaho." , at isa rin itong interpretasyon ng "kung paano Ang gabay sa pag-uugali na "Pagsasama-sama sa Iyong Boss" ay makakatulong sa mga mambabasa na matutong mag-ulat ng trabaho nang tama, kumpletuhin ang paglipat mula sa "transparent na tao" patungo sa "hindi maaaring palitan na tao", maging object ng pagtitiwala at pagtitiwala ng boss, at master ang sikreto ng pag-unlad at promosyon sa lugar ng trabaho

Ang "The Art of Upward Management (Upgraded Edition): How to Report Work correctly" ay angkop para sa mga propesyonal na interesado sa mga kasanayan sa komunikasyon.